典型文献
董事会地位断裂带对企业战略变革的影响研究
文献摘要：
基于断裂带理论、子组理论和地位层级理论,探究董事会地位断裂带对企业战略变革的影响.运用2008～2019年沪深A股上市公司数据,研究发现,董事会地位断裂带对企业战略变革有促进作用.进一步研究表明:董事能力增强子群体间地位认同,有助于董事会地位断裂带对企业战略变革的正向影响;政治嵌入强化子群体间地位差距,助力地位层级秩序的形成及企业内部资源整合,增强董事会地位断裂带对战略变革的正向影响;结合企业的外部治理机制进行考察,在市场化程度较低地区,董事会地位断裂带对战略变革的正向关系更明显;相比非国有企业,国有企业的董事会地位断裂带治理效应更显著;与中国南方相比较,北方的地位等级观念更强,董事会地位断裂带治理效应更明显.
文献关键词：
董事会地位断裂带;战略变革;子群体互动
中图分类号：
作者姓名：
曹晓芳;张宇霖;柳学信;吕波
作者机构：
北京物资学院商学院;烟台大学经济管理学院;首都经济贸易大学工商管理学院
文献出处：
引用格式：
[1]曹晓芳;张宇霖;柳学信;吕波-.董事会地位断裂带对企业战略变革的影响研究)[J].管理学报,2022(06):841-850
A类：
董事会地位断裂带,子群体互动
B类：
企业战略变革,子组,层级理论,增强子,群体间,地位认同,政治嵌入,化子群,位差,企业内部,内部资源,外部治理,市场化程度,非国有企业,治理效应,中国南方,方相,等级观念
AB值：
0.171833
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