典型文献
某化纤材料生产企业一线工人职业紧张状况的影响因素研究
文献摘要:
目的 了解某化纤材料生产企业一线工人职业紧张状况,并分析其影响因素,为制定职业紧张干预措施提供依据.方法 于2018年10月采用整群抽样方法,抽取某化纤材料生产企业一线工人为调查对象.采用中文版付出回报量表(ERI)调查职业紧张情况;采用多因素logistic回归模型分析职业紧张的影响因素.结果 发放问卷1780份,回收有效问卷1115份,回收有效率为62.64%.其中,男性427人,占38.30%;女性688人,占61.70%.年龄以21~ <40岁为主,495人占71.22%.工龄<1年561人,占50.31%,最长为11年.高噪声作业1069人,占95.87%.检出高职业紧张346人,占31.03%;低职业紧张769人,占68.97%.多因素logistic回归分析结果显示,工龄≥5年(OR=1.540,95%CI:1.057~2.245)和高噪声作业(OR=1.917,95%CI:1.004~3.659)是一线工人产生职业紧张的影响因素.结论 该化纤材料生产企业一线工人中,高职业紧张占31.03%;高噪声作业和工龄≥5年的工人更易产生高职业紧张.
文献关键词:
职业紧张;化纤行业;噪声
中图分类号:
作者姓名:
王剑飞;靳明英;朱烨;冯玲芳;夏海玲;李涛;陈俊斐;方圆;施理;楼建林;蒋兆强
作者机构:
桐乡市第三人民医院职业卫生科,浙江桐乡314500;杭州医学院公共卫生学院,浙江杭州310013;建德市疾病预防控制中心卫生监测科,浙江杭州311600
文献出处:
引用格式:
[1]王剑飞;靳明英;朱烨;冯玲芳;夏海玲;李涛;陈俊斐;方圆;施理;楼建林;蒋兆强-.某化纤材料生产企业一线工人职业紧张状况的影响因素研究)[J].预防医学,2022(01):6-10
A类:
B类:
生产企业,职业紧张,紧张状况,定职,整群抽样,抽样方法,中文版,付出回报,ERI,logistic,收有,工龄,噪声作业,化纤行业
AB值:
0.200523
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