典型文献
共赢增值表在对赌激励中的应用研究——以海信集团为例
文献摘要：
企业内部对赌激励模式以员工为小微单元,通过对赌协议承诺目标价值及分享空间,基于共赢增值表反映的客户资源变化对企业的影响进行价值分享,使每个小微都尽可能保持正向的价值贡献,因而对企业和小微都具有激励作用.为推进对赌激励模式在企业中的应用,文章以海信集团为例,对公司对赌激励模式应用效果与反映的问题进行研究,提出了建立利益共同体、实施持续性目标牵引、提高企业管理水平、创新成本管理方法等优化建议,为对赌激励模式推广应用提供借鉴.
文献关键词：
对赌激励;共赢增值表;对赌协议
中图分类号：
作者姓名：
许明箫;柳艳丽
作者机构：
广东科技学院财经学院 广东 东莞 523083
文献出处：
引用格式：
[1]许明箫;柳艳丽-.共赢增值表在对赌激励中的应用研究——以海信集团为例)[J].财会通讯,2022(10):121-126
A类：
对赌激励
B类：
共赢增值表,海信集团,企业内部,激励模式,微单元,对赌协议,目标价值,客户资源,价值分享,持正,激励作用,模式应用,利益共同体,企业管理水平,创新成本,成本管理,优化建议,模式推广
AB值：
0.254838
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