典型文献
上市公司虚假陈述行政处罚内部责任人认定逻辑之改进
文献摘要：
在近30年的证券行政处罚实践中,我国目前已经形成了对上市公司虚假陈述内部责任人认定的全体负责逻辑和全部受处罚模式.这具有一定的合理性,但也存在改进的空间.在新《证券法》大幅度提高处罚额度的背景下,这种内部责任人认定逻辑应予改变.包含主观状态测试、义务主体测试、内部控制义务履行测试和实时监控义务履行测试的四步测试法,能很好地判断上市公司虚假陈述中董监高何者为责任人员.这是一种更具逻辑性、科学性、操作性、适用性,并包含有一定发展空间和弹性空间的理论主张,可以用来改进上市公司虚假陈述内部责任人认定的逻辑.
文献关键词：
虚假陈述;信息披露;证券行政处罚;注意义务;勤勉尽责
中图分类号：
作者姓名：
邢会强
作者机构：
中央财经大学法学院
文献出处：
引用格式：
[1]邢会强-.上市公司虚假陈述行政处罚内部责任人认定逻辑之改进)[J].中国法学,2022(01):244-261
A类：
证券行政处罚
B类：
虚假陈述,证券法,大幅度提高,高处,额度,种内,应予,主观状态,义务主体,体测,内部控制,制义,义务履行,实时监控,四步,步测,测试法,董监高,何者,责任人员,逻辑性,弹性空间,理论主张,信息披露,注意义务,勤勉尽责
AB值：
0.326805
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