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宋代官员提前致仕现象探析
文献摘要：
宋代官员致仕基本遵循“大夫七十而致事”的古制，但实际上由于在职官员待遇优渥，朝堂之中盛行官员恋栈不知退的风气。在这样的政治生态之下，仍有少部分官员会选择急流勇退，提前请辞。本文以宋代官员提前致仕现象为切入点，对现象产生的原因进行分析，将影响官员提前致仕的因素分为客观因素和主观因素两大类，其中客观因素包括积极倡导和选件福利；主观因素包括朝堂斗争、犯罪连坐、恩荫子弟和乱世避祸。
文献关键词：
宋代;提前致仕;原因分析
中图分类号：
作者姓名：
朱延
作者机构：
浙江大学图书馆
文献出处：
引用格式：
[1]朱延-.宋代官员提前致仕现象探析)[J].长江丛刊,2022(14):16-18
A类：
提前致仕,恋栈
B类：
宋代,官员,基本遵循,大夫,七十,致事,职官,待遇,优渥,盛行,风气,政治生态,少部分,急流勇退,请辞,客观因素,主观因素,两大类,中客,连坐,子弟,乱世,避祸
AB值：
0.375842
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