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典型文献
四川省实习护生医院工作场所暴力管理能力现状及其影响因素
文献摘要:
目的:调查四川省实习护生医院工作场所暴力管理能力现状,并分析其影响因素,为提高其医院工作场所暴力管理能力提供参考.方法:采用一般情况调查表、实习护生工作场所暴力管理能力测评问卷、逆境商量表、实习护生识别患者风险能力自评问卷,对四川省7所三甲医院实习护生进行调查.结果:共纳入975名实习护生,其医院工作场所暴力管理能力总分为(135.24±18.55)分.学历、实习期间是否经历过工作场所暴力事件、在校期间学习工作场所暴力预防技能频率、逆境商、识别患者风险能力是实习护生医院工作场所暴力管理能力的影响因素(P<0.05).结论:四川省实习护生医院工作场所暴力管理能力处于中等偏上水平,应关注低学历、实习期间没有经历过工作场所暴力事件以及在校期间从不学习工作场所暴力预防技能的实习护生,注重其逆境商和识别患者风险能力的提升,从而进一步提高实习护生医院工作场所暴力管理能力.
文献关键词:
医院;工作场所暴力;管理能力;实习护生;逆境商;风险识别;四川
作者姓名:
梁瑞晨;雷铖;周霜;何丹;曾田勇;杨国源;孙建东;邓文雪;张代英
作者机构:
西南医科大学附属医院手术室,四川泸州,646000;德阳市人民医院护理部,四川德阳,618000;西南医科大学附属中医医院妇科,四川泸州,646000;四川省人民医院儿科,四川成都,610072;自贡市第四人民医院手术室,四川自贡,643000;川北医学院附属医院手术室,四川南充,637000;内江市第一人民医院心内科,四川内江,641000
文献出处:
引用格式:
[1]梁瑞晨;雷铖;周霜;何丹;曾田勇;杨国源;孙建东;邓文雪;张代英-.四川省实习护生医院工作场所暴力管理能力现状及其影响因素)[J].医学与社会,2022(10):29-34
A类:
工作场所暴力管理能力
B类:
实习护生,医院工作场所暴力,能力现状,情况调查,调查表,能力测评,测评问卷,逆境商,商量,患者风险,自评问卷,三甲医院,医院实习,名实,实习期,暴力事件,中等偏上,上水,不学,高实,风险识别
AB值:
0.138599
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