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典型文献
我国检察机关绩效考评机制存在的问题与完善
文献摘要:
科学、有效的绩效考评制度能够提升检察机关的执法监督能力,强化其职能,有助于检察业务整体水平的提升.但是,目前我国检察机关所制定的绩效考核制度还存在考评目标缺乏明确定位、考评体系设置需要进一步完善、考评结果难以起到正向反馈作用等方面的问题.应当从宏观原则把控、微观制度建构两个层面入手,遵循全国与地区差异相结合、定量与定性相结合、过程与管理相结合的原则,在明确合理的考评目标基础之上,探索一套符合我国检察机关,充分彰显检察工作特性的,科学、合理、能够起到正向反馈作用的绩效考评机制以解决上述问题.
文献关键词:
检察机关;绩效考评;检察官;执法水平
作者姓名:
刘珏;管福生
作者机构:
浙江省湖州市人民检察院,浙江湖州 313000;浙江工商大学法学院,浙江杭州 310012;浙江省湖州市中级人民法院,浙江湖州 313000
引用格式:
[1]刘珏;管福生-.我国检察机关绩效考评机制存在的问题与完善)[J].西华师范大学学报(哲学社会科学版),2022(05):26-35
A类:
B类:
检察机关,绩效考评机制,执法监督,监督能力,其职,检察业务,绩效考核制度,明确定位,考评体系,考评结果,正向反馈,反馈作用,制度建构,地区差异,异相结,充分彰显,检察工作,工作特性,检察官,执法水平
AB值:
0.358006
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