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胶州市流动人员档案管理服务工作现状与对策建议
文献摘要：
在以习近平同志为核心的党中央正确领导下，我国深入实施人才优先发展战略，加快从人才大国向人才强国迈进。培养好、吸引好、使用好各类人才，已成为各地各部门工作的重中之重。流动人员人事档案管理服务是基本公共就业和人才服务的重要内容，完善的流动人员人事档案管理服务，将更好地服务于地方就业和人才事业的发展。本文以胶州市人力资源和社会保障局档案信息服务中心为研究对象，分析其管理服务现状与成效、问题和症结，并提出相应的对策建议，明确下一步改进的方向。
文献关键词：
档案管理服务;规范化;信息化
中图分类号：
作者姓名：
李晗艳
作者机构：
山东省青岛市胶州市人力资源和社会保障局
文献出处：
引用格式：
[1]李晗艳-.胶州市流动人员档案管理服务工作现状与对策建议)[J].智库时代,2022(23):89-92
A类：
B类：
胶州市,流动人员,档案管理服务,服务工作,工作现状,现状与对策,正确领导,人才优先发展战略,人才强国,人事档案管理,公共就业,人才服务,人力资源和社会保障局,档案信息服务,信息服务中心,服务现状,现状与成效,症结
AB值：
0.306684
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