典型文献
制约高校干部人事档案信息化管理现状分析
文献摘要：
高校人事档案呈现的管理滞后、服务意识淡薄、信息化技术落后等因素一直以来制约着高校干部人事档案的发展,在日常管理活动中档案管理者出现操作不规范、不专业等各种原因干扰着干部人事档案工作的发展.陈旧的观念和思维仍是人事档案发展道路上的约束和束缚,其中很大一个因素在于领导者的思维,管理者的思维模式和重视程度在很大概率上影响着干部人事档案工作的发展前景.在网络环境下人事档案应顺应时代的发展,找到发展道路上的绊脚石,从而解决和改善干部人事档案的发展困境.
文献关键词：
制约;人事档案;信息化;现状;分析
中图分类号：
作者姓名：
解云菲;万波
作者机构：
武汉软件工程职业学院,湖北 武汉 430000;武汉市公安局国内安全保卫支队,湖北 武汉 430000
文献出处：
引用格式：
[1]解云菲;万波-.制约高校干部人事档案信息化管理现状分析)[J].中文信息,2022(12):19-21
A类：
B类：
高校干部人事档案,干部人事档案信息化,档案信息化管理,管理现状分析,高校人事档案,服务意识,淡薄,信息化技术,技术落后,日常管理,中档,档案管理,档案工作,案发,领导者,思维模式,大概,网络环境,顺应时代,绊脚石,发展困境
AB值：
0.248707
相似文献
机标中图分类号，由域田数据科技根据网络公开资料自动分析生成，仅供学习研究参考。
