典型文献
青年医务工作者职业生涯规划状况的分析
文献摘要：
随着医疗行业体系改革的不断推进和医疗市场的全球化持续深入,医疗领域的竞争愈加激烈,医院在此过程中不仅要提升自己的医务水平,而且还要在科研实力、品牌塑造和服务质量等多个方面下功夫,而这些都要依赖青年医务工作者.文章以上海市某三级综合医院为研究对象,通过定性分析了解医院内部青年医务工作者职业生涯存在的问题,如缺乏职业发展规划、缺乏职业认同、工作压力大等.文章的研究成果将为提升医院青年医务工作者的职业化水平提供理论依据,如激发青年工作者的职业生涯规划意识、强化职位认知导向、健全薪资与待遇管理体系、做好心态引导,以充分调动青年医务工作人员的积极性与热情,进而促进医疗改革成效更加显著,使我国青年医务工作者的职业化程度更高.
文献关键词：
青年医务工作者;职业倦怠;职业生涯规划;职业认同;工作压力;薪酬福利
中图分类号：
作者姓名：
时洪凯
作者机构：
上海市第一人民医院人力资源处,上海 200080
文献出处：
引用格式：
[1]时洪凯-.青年医务工作者职业生涯规划状况的分析)[J].中国卫生标准管理,2022(07):46-48
A类：
B类：
青年医务工作者,职业生涯规划,医疗行业,体系改革,医疗领域,科研实力,品牌塑造,下功夫,三级综合医院,医院内部,职业发展规划,职业认同,工作压力,医院青年,职业化水平,发青,青年工作,职位,薪资,待遇管理,好心,充分调动,医疗改革,改革成效,职业倦怠,薪酬福利
AB值：
0.297971
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