典型文献
数据驱动能力、组织结构对企业战略绩效的影响——基于A网约车公司的纵向案例研究
文献摘要：
运用案例研究法,以A网约车公司为研究对象,基于组织结构视角,探究数据驱动能力对企业战略绩效的提升过程与机理.研究表明:数据驱动能力由数据获取、数据组合分析与数据利用共同形成动态循环的驱动机制,其中数据驱动能力会依据时间和空间维度的深化由弱至强,进而通过适配的组织结构影响企业战略绩效.具体地,在数据驱动能力偏弱时,选择以科层制为主的组织结构,将有利于企业战略绩效的构建与积累;在数据驱动能力偏强时,选择以网格制为主的组织结构,将更有利于企业战略绩效的提升.在此基础上,构建出数据驱动能力对企业战略绩效影响路径的理论框架.
文献关键词：
数据驱动能力;科层制;网格制;组织结构适配;战略绩效
中图分类号：
作者姓名：
颉茂华;刘铁鑫;施诺;王乾
作者机构：
内蒙古大学经济管理学院;内蒙古财经大学会计学院
文献出处：
引用格式：
[1]颉茂华;刘铁鑫;施诺;王乾-.数据驱动能力、组织结构对企业战略绩效的影响——基于A网约车公司的纵向案例研究)[J].管理学报,2022(03):317-325,432
A类：
数据驱动能力,网格制,组织结构适配
B类：
企业战略,战略绩效,网约车,纵向案例研究,案例研究法,结构视角,升过,数据获取,组合分析,数据利用,动态循环,驱动机制,空间维度,结构影响,科层制,绩效影响,影响路径
AB值：
0.190017
相似文献
机标中图分类号，由域田数据科技根据网络公开资料自动分析生成，仅供学习研究参考。
