典型文献
新就业形态中的劳动者权益维护与工会工作模式选择
文献摘要：
新经济的迅速发展带来了劳动就业领域的新形势,传统的雇佣模式发生了变化,出现了如网约外卖员、网约车司机等依附于平台就业的新就业形态人员.工会作为劳动者利益的代表,高度关注这一特殊群体的权益保障问题.本文基于对新就业形态工作特征变化的分析,提出当前工会三方面工作难度:第一,工会组织劳动者的渠道受阻,工会组织难度加大;第二,工会对于自身定位和维护新就业形态劳动者权益的工作方式不清晰;第三,工会在新形势下处理争议中处于相对被动地位.本文在广东省深圳市和广州市总工会的经验基础上,进一步分析了当前工会针对新就业形态劳动者维权工作的不足,并提出相应的改进建议,为构建工会的工作思路和工作模式提供参考和借鉴.
文献关键词：
新经济;新就业形态;工会;职工维权
中图分类号：
作者姓名：
唐鑛;郑琪
作者机构：
中国人民大学劳动人事学院;中国人民大学,北京,100872
文献出处：
引用格式：
[1]唐鑛;郑琪-.新就业形态中的劳动者权益维护与工会工作模式选择)[J].学术研究,2022(05):82-89
A类：
B类：
劳动者权益,权益维护,工会工作,模式选择,新经济,劳动就业,雇佣模式,外卖员,网约车司机,依附于,平台就业,劳动者利益,特殊群体,权益保障,保障问题,特征变化,工作难度,工会组织,新就业形态劳动者,工作方式,下处,广东省深圳市,总工会,维权工作,改进建议,工作思路,职工维权
AB值：
0.344462
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