典型文献
红色引领锻忠诚破立并举铸铁军
文献摘要:
浙盐集团是第三批混改试点企业之一,也是全国盐改后行业内首家启动混改的企业,承担着盐企改革探路的使命.受多种原因影响,浙盐集团干部人才队伍年龄结构、知识分布、专业技能等方面与现代企业制度和市场化要求有一定差距.随着集团"二轮混改"驶入深水区,如何破除束缚人才成长的思想观念和制度障碍,打造一支高素质专业化年轻化干部人才队伍成为迫切需要解决的课题.
文献关键词:
中图分类号:
作者姓名:
折江盐业集团
作者机构:
文献出处:
引用格式:
[1]折江盐业集团-.红色引领锻忠诚破立并举铸铁军)[J].中国盐业,2022(20):24-26
A类:
B类:
红色引领,铸铁,铁军,第三批,混改,后行,首家,探路,原因影响,团干部,干部人才,年龄结构,专业技能,现代企业制度,二轮,驶入,深水区,人才成长,思想观念,制度障碍,高素质专业化,年轻化
AB值:
0.48419
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