典型文献
人才争夺政策对区域人力资本投资差异的影响研究
文献摘要：
选取中国2010-2019年15个地级及以上城市为研究样本,运用断点回归设计重点考察了人才争夺政策这一外生冲击对区域人力资本投资的影响效应以及区域异质性.结果 表明:人才争夺政策的实施对人力资本投资有差异性影响,在人才红利增长率低的城市,政策的实施对人才红利扩大效应不显著,对教育机会成本有显著扩大效应;而在人才红利增长率高的城市,政策的实施对人才红利有显著扩大效应,对教育机会成本有显著缩小效应.
文献关键词：
人才争夺政策;人力资本投资;断点回归
中图分类号：
作者姓名：
曹薇;董文婷;苗建军
作者机构：
太原理工大学经济管理学院,太原030006;南京航空航天大学经济与管理学院,南京210016
文献出处：
引用格式：
[1]曹薇;董文婷;苗建军-.人才争夺政策对区域人力资本投资差异的影响研究)[J].软科学,2022(02):136-144
A类：
人才争夺政策
B类：
人力资本投资,上城,断点回归设计,设计重点,外生冲击,影响效应,区域异质性,人才红利,教育机会,机会成本,本有
AB值：
0.195648
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