习近平总书记指出,近年来,互联网、大数据、云计算、人工智能、区块链等技术加速创新,日益融入经济社会发展各领域全过程,各国竞相制定数字经济发展战略、出台鼓励政策,数字经济发展速度之快、辐射范围之广、影响程度之深前所未有,正在成为重组全球要素资源、重塑全球经济结构、改变全球竞争格局的关键力量.其中,"互联网+"已成为我国经济转型和产业发展的重要背景,各产业领域都面临着与互联网深度融合、创新发展的问题.当下,作为为劳动者就业、职业发展和为用人单位管理、开发人力资源提供相关服务的人力资源服务业,在"互联网+"背景下如何主动运用互联网的技术和思维来推动人力资源服务行业创新发展,如何适应"互联网+"所带来的人力资源管理新变化,变革其服务业态、服务模式等方面,将是人力资源社会保障部门和行业从业者亟待研究、探索与实践的问题.

江苏省人力资源社会保障厅人力资源流动管理处

[1]赵新明-."互联网+"背景下人力资源服务业高质量发展的思考)[J].人力资源服务,2022(06):12-16

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