典型文献
新时代企业政工管理方式的创新思考
文献摘要：
目前我国科技水平和各行业的快速发展，做好基层政工工作是做好基层建设，保障单位内部团结协作，实现单位文明建设和有序发展的关键要素。政工干部作为基层政工工作的“指挥员”，要充分发挥自身的主导作用，不断加强自身的政治素养、专业技能等方面认识，调动自身的内动力，加强对基层政工工作重要性的认识，切实做好基层思想政治工作，帮助工作人员解决实际存在的问题，将工作落实到具体、落实到个人，以构建文明、团结的内部关系，以保障各项工作的有序、稳定地开展、企业政工工作对于提升员工思想政治觉悟、业务能力以及促进企业发展都有着重要的作用。新形势下，传统的企业政工工作模式已经不适于企业现阶段的发展情况，存在较为明显的局限性。企业必须提高政工工作水平，在工作流程上进行变革，保证能够与企业的运营模式相符，并带动员工工作热情以及积极性，从而使企业获得新的发展。
文献关键词：
政工干部;基层政工;政治素质;工作质量
中图分类号：
作者姓名：
杜传洋
作者机构：
青岛西海岸公用事业集团有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]杜传洋-.新时代企业政工管理方式的创新思考)[J].消费导刊,2022(51):111-114
A类：
B类：
新时代企业,企业政工管理,方式的创新,创新思考,科技水平,基层政工,基层建设,团结协作,有序发展,政工干部,指挥员,政治素养,专业技能,内动力,切实做好,基层思想政治工作,助工,建文,企业政工工作,员工思想政治,政治觉悟,业务能力,适于,工作水平,运营模式,工作热情,政治素质
AB值：
0.312316
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