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如何做好青年员工思想政治工作
文献摘要：
青年员工是我国国有企业的中坚力量和新生力量，同时也是我国国有企业发展的重要保障。青年员工在政治觉悟和政治站位上不够高，在心态上存在不稳定的因素，社会阅历和工作经验的不足，或多或少都会存在一些问题，这些问题如果得不到领导和管理人员的重视会影响到国有企业的健康有序运行，同时也会影响到青年员工自身的进步和发展。因此在新的社会形势与背景之下，必须要加强我国国有企业青年员工的思想政治工作和思想政治教育，解决传统思政工作中存在的问题与不足之处。
文献关键词：
青年员工;思想政治工作;国企
中图分类号：
作者姓名：
孙超
作者机构：
中铁上海工程局集团第五工程有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]孙超-.如何做好青年员工思想政治工作)[J].智库时代,2022(32):13-16
A类：
B类：
好青年,青年员工,员工思想政治,思想政治工作,中坚力量,新生力量,政治觉悟,政治站位,阅历,或多或少,得不到,健康有序,进步和发展,社会形势,形势与背景,国有企业青年,传统思政,思政工作,问题与不足
AB值：
0.35023
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