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以系统思维推进工程咨询企业人才队伍建设
文献摘要：
运用系统思维,对工程咨询企业人才队伍建设进行前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局、整体性推进,有利于工程咨询企业解决人才不足的现实短板,推动工程咨询企业能力建设迈上新台阶,使工程咨询从业者成长成才,为经济社会高质量发展贡献力量.本文结合工程咨询企业现状,从干部人才队伍建设角度,提出思路对策.
文献关键词：
系统思维;工程咨询;人才队伍
中图分类号：
作者姓名：
姚爱民
作者机构：
江西省咨询投资集团有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]姚爱民-.以系统思维推进工程咨询企业人才队伍建设)[J].传奇故事,2022(47):45-47
A类：
B类：
系统思维,工程咨询企业,企业人才,人才队伍建设,全局性谋划,现实短板,企业能力,新台阶,成长成才,贡献力量,企业现状,干部人才,思路对策
AB值：
0.235808
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