典型文献
数字时代佛山乡村人才振兴路径研究
文献摘要：
国家发展靠人才,乡村振兴靠人才.佛山作为广东省乡村振兴综合改革试点地和粤港澳大湾区极点之一,"不求所有、但求所用"的柔性引才模式具有阶段性成果,尤其是针对博士、博士后等高层次人才引进小有成效,但同时也面临着佛山青年人口和乡村人口占比下降、技能型人才相对不足、大湾区区域人才协同有待加强等挑战.数字时代背景下,应用大数据、云计算等信息技术,提出佛山乡村人才振兴的对策建议,党建引领,头雁领飞;发展大人才观,新农人+教授齐头并进;构建全链条数字化人才工作体系,建设青年友好型城市;推进大湾区区域人才数字化协同发展.以数字化赋能人才工作科学化,推动乡村人才振兴,为乡村振兴输入新动力,希望为各地乡村振兴战略实施提供参考.
文献关键词：
数字化;乡村振兴;人才振兴;高层次人才
中图分类号：
作者姓名：
童智;潘思宇
作者机构：
广州工商学院,广东 广州 510850
文献出处：
引用格式：
[1]童智;潘思宇-.数字时代佛山乡村人才振兴路径研究)[J].农村经济与科技,2022(21):107-109,150
A类：
柔性引才模式
B类：
佛山,山乡,乡村人才振兴,振兴路径,综合改革,改革试点地,粤港澳大湾区,极点,不求,阶段性成果,博士后,高层次人才引进,青年人口,乡村人口,技能型人才,区区,区域人才,同有,党建引领,头雁,大人才观,新农人,齐头并进,全链条,条数,数字化人才,人才工作,工作体系,数字化协同,数字化赋能,新动力
AB值：
0.319674
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