典型文献
国有企业退休人员社会化管理服务的探讨
文献摘要：
近年来,我国老龄化的形势越来越严峻,各种社会问题也越来越突出.在养老问题方面,传统家庭养老方式开始弱化,社会养老开始受到更高的关注.在这样的背景下,我国政府制定与实施了《企业退休人员社会化管理政策》,在实现养老金社会化发展的同时,将退休人员从企业中脱离出来,纳入社区管理,实行社会化管理服务.这种新型养老模式独立于企事业单位之外,有利于国有企业改革的深化,同时对于社会稳定发展也起到了重要的推动作用.但由于这种模式的实施时间较短,当前仍面临诸多问题.基于此,文章从国有企业退休人员社会化管理服务的现状分析,对管理服务过程中出现的问题及原因进行了分析,并在这个基础上提出完善对策.研究发现,社会化管理服务不够明确,相关体系不够健全,部分领域的管理服务还处于缺乏的状态.为了解决这些问题,要构建完善的管理服务体系,运用多样化的服务手段,为服务的落实提供有效的支持.以期为该领域的工作人员提供参考和借鉴.
文献关键词：
国有企业;退休人员;社会化管理服务
中图分类号：
作者姓名：
刘星
作者机构：
北京时尚控股有限责任公司
文献出处：
引用格式：
[1]刘星-.国有企业退休人员社会化管理服务的探讨)[J].中国集体经济,2022(19):124-126
A类：
B类：
退休人员社会化管理服务,养老问题,家庭养老,养老方式,社会养老,府制,管理政策,养老金,社会化发展,社区管理,新型养老模式,企事业单位,国有企业改革,服务过程,问题及原因,完善对策,相关体系,分领,构建完善,服务手段
AB值：
0.231092
相似文献
机标中图分类号，由域田数据科技根据网络公开资料自动分析生成，仅供学习研究参考。
