典型文献
平台互补者——U盘型组织研究
文献摘要：
面对瞬息万变、竞争激烈的全球化市场,传统组织的弊端显露无遗,组织转型迫在眉睫.虚拟组织、战略联盟、网络组织、平台型组织等新型组织形式应运而生,表现出对环境一定的适应能力.文章在国内外研究基础上,提出了U盘型组织的概念.作为平台生态系统中的互补者,该类组织具有组织规模小型化、能力归核化、边界模糊化、接口柔性化、生态位分化的高度适应性以及合作方式多样化等六个特征.U盘型组织的建立具有四个条件,即具有独特的市场价值、开放包容的组织文化、敏捷的运营能力以及拥有快速与平台生态系统建立弱连接的能力.提出了U盘型组织基于模块化、双边市场、业务外包、信息化的四种接口规则,讨论了不同接口规则下U盘型组织融入平台生态系统的机理,为解决现代产业发展中的痛点问题提供新思路.最后,从实践层面为中小企业如何进行U盘化转型提出有价值的建议.
文献关键词：
U盘型组织;平台生态系统;互补性;组织创新;接口规则
中图分类号：
作者姓名：
吴正刚;卢杰
作者机构：
黑龙江大学 经济与工商管理学院,黑龙江 哈尔滨150080
文献出处：
引用格式：
[1]吴正刚;卢杰-.平台互补者——U盘型组织研究)[J].生产力研究,2022(08):87-93
A类：
接口规则
B类：
互补者,瞬息万变,全球化市场,显露,无遗,组织转型,虚拟组织,战略联盟,网络组织,平台型组织,新型组织,组织形式,平台生态系统,有组织,组织规模,小型化,归核化,边界模糊,模糊化,柔性化,生态位分化,合作方式,市场价值,开放包容,组织文化,敏捷,运营能力,弱连接,双边市场,业务外包,现代产业,痛点问题,中小企业,互补性,组织创新
AB值：
0.408981
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