典型文献
科研人员数据开放共享的影响因素与激励机制研究
文献摘要：
科研数据开放共享对于推动科学技术创新、建设创新型国家具有重要意义.为更好推动科研人员实施数据开放共享,文章以文献调研和内容分析为基础,从计划行为理论、自我决定理论、技术接受模型、制度理论及社会影响理论等多重研究视角出发,系统探讨科研人员数据开放共享行为的影响因素,将其分解为态度认知、政策制度、技术基础、资源条件及文化规范等5个类别17小类因素,并依据开放共享流程解析各类因素的发力点和控制抓手.基于此,研究借鉴波特-劳勒综合激励模型,构建科研人员数据开放共享激励机制,以期为有效推动科研人员数据共享行为、开创全社会科研创新繁荣局面提供理论借鉴和实践参考.
文献关键词：
科研数据;开放共享;影响因素;数据共享;波特-劳勒综合激励模型
中图分类号：
作者姓名：
卢祖丹
作者机构：
河海大学图书馆 南京 210098
文献出处：
引用格式：
[1]卢祖丹-.科研人员数据开放共享的影响因素与激励机制研究)[J].图书馆,2022(09):38-46
A类：
B类：
科研人员,数据开放共享,科研数据,创新型国家,家具,文献调研,计划行为理论,自我决定理论,技术接受模型,制度理论,社会影响理论,多重研究,共享行为,态度认知,政策制度,技术基础,资源条件,文化规范,发力点,波特,激励模型,共享激励,科研创新,理论借鉴
AB值：
0.34103
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