典型文献
机构改革背景下县级文旅机构组织绩效研究——基于组织文化认同的视角
文献摘要：
剖析文化和旅游机构改革3年来的实践探索,寻找政府主导推动文旅融合发展的内在逻辑,对于指导基层文旅机构融合发展与转型具有重要意义.文章在对县(市、区)文旅部门工作人员个体访谈和调查问卷基础上,利用回归分析和Bootstrap方法,研究了职能融合、理念融合和组织绩效的关系以及个体特征的调节作用.结果显示:机构改革后,县(市、区)文旅部门在职能融合、理念融合建设上成绩显著,能够显著提升组织绩效;文旅工作人员理念融合的重要作用已经凸显,职能融合通过文旅部门工作人员的理念融合能够显著提升组织绩效;在文旅融合过程中,文旅工作人员的个人特征不容忽视,工龄会明显调节理念融合的中介作用;在文化、旅游和其他等三类工作人员中,职能融合更容易促进文化工作人员的理念融合,也更容易通过文化工作人员的理念融合来提升组织绩效.
文献关键词：
文旅机构改革;职能融合;理念融合;组织文化认同;组织绩效
中图分类号：
作者姓名：
崔凤军;陈国栋;董雪旺;徐宁宁;赵丽丽
作者机构：
台州学院文化和旅游研究院,浙江台州318000;台州学院商学院,浙江台州318000
文献出处：
引用格式：
[1]崔凤军;陈国栋;董雪旺;徐宁宁;赵丽丽-.机构改革背景下县级文旅机构组织绩效研究——基于组织文化认同的视角)[J].旅游学刊,2022(03):16-27
A类：
组织文化认同,文旅机构改革
B类：
机构改革背景,组织绩效,绩效研究,文化和旅游,旅游机构,文旅融合发展,机构融合,Bootstrap,职能融合,理念融合,个体特征,改革后,融合建设,上成,成绩显著,合通,个人特征,工龄,节理,文化工作
AB值：
0.237472
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