典型文献
我国制造业企业质量文化建设现状与企业绩效关系研究(下)
文献摘要：
(接上期)
5 实证结果分析
5.1 我国制造业质量文化现状调查结果显示,从质量文化定位来看,我国制造业企业以集体型和等级型为主,占比分别为33.1％和31.8％;比例最少的是创造型,占12 .5％(图2).依照竞争价值框架,说明我国制造业企业更侧重于内部管理,强调团队合作、质量控制等,通过对现有系统的维护来保证产品质量;而强调市场需求、对外部环境即时响应的理性型企业,以及强调持续改进、不断革新以提升产品质量的创造型企业相对较少.从质量文化的其他要素来看,我国制造业企业最重视的是质量教育与激励,其次是客户感知、过程管理和质量战略,质量管理创新得分最低(表4).
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
郝爱华;赵亦希;李敏珩
作者机构：
文献出处：
引用格式：
[1]郝爱华;赵亦希;李敏珩-.我国制造业企业质量文化建设现状与企业绩效关系研究(下))[J].上海质量,2022(03):46-49
A类：
B类：
制造业企业,企业质量,质量文化建设,企业绩效,绩效关系,接上,上期,
5,文化现状,文化定位,体型,创造型,争价,内部管理,团队合作,对外部,即时响应,持续改进,提升产品质量,素来,客户感知,过程管理,管理创新
AB值：
0.414919
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