典型文献
加强新体制下人武部职工队伍建设的思考
文献摘要：
我国在进行部队建设与国防建设的背景下,人武部职工队伍建设发挥着巨大作用.正值新旧体制转换的重要阶段,我们需要做好人武部职工的定位,在军地双重领导下认清自身岗位职责.在积极推动人武部建设创新的过程中,不仅要统一思想、理清思路、抓住关键,还应当提高对人武部职工队伍建设的重视程度,注重人武部职工办事能力、综合素质的培养,严格落实考评、安全、教育、奖惩方面的制度,保证人武部职工思想不放松、工作不松懈,通过制度落实实现对人武部职工工作与生活行为的有效约束,在工作和生活中体现出对人武部职工的关怀,以此提高人武部职工的工作热情.出于完善新体制下人武部职工队伍建设的目的,本文着重对新体制下人武部职工队伍建设的重要性与问题进行了分析,并对加强人武部职工建设的策略进行深入探讨.
文献关键词：
人武部;职工;队伍建设;新体制
中图分类号：
作者姓名：
王文婕
作者机构：
中国人民解放军江苏省宜兴市人民武装部
文献出处：
引用格式：
[1]王文婕-.加强新体制下人武部职工队伍建设的思考)[J].中国军转民,2022(23):57-59
A类：
人武部,武部
B类：
新体制,职工队伍建设,行部,部队建设,国防建设,巨大作用,正值,新旧体制,体制转换,好人,军地,双重领导,认清,岗位职责,统一思想,重人,工办,办事,奖惩,保证人,职工思想,不放,放松,不松,松懈,制度落实,实实,生活行为,工作热情,工建
AB值：
0.198726
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