典型文献
女承父业对组合创业的影响:基于我国家族企业上市公司数据的证据
文献摘要：
女承父业中,女性继任者会由于社会角色偏见而陷入代际锁定,还是会打破社会角色偏见推动组合创业?基于社会角色理论和计划行为理论,探索女性继任者在继承家族企业时面临的社会角色偏见困境及其独特的策略选择偏好,分析其对家族企业组合创业的影响.基于2008—2019年中国家族企业上市公司的数据,发现女承父业对家族企业的组合创业有显著正向影响.女性继任者的社会教育经历特征、利益相关者的力量(父辈的社会网络关系、董事会稳定性)调节着女承父业与组合创业间的关系.
文献关键词：
女承父业;家族企业;组合创业;社会角色偏见
中图分类号：
作者姓名：
尚航标;杨楚唯;李卫宁;杨学磊
作者机构：
东北林业大学 经济管理学院,哈尔滨 150040;华南理工大学 工商管理学院,广州 510640
文献出处：
引用格式：
[1]尚航标;杨楚唯;李卫宁;杨学磊-.女承父业对组合创业的影响:基于我国家族企业上市公司数据的证据)[J].科学学与科学技术管理,2022(05):142-160
A类：
女承父业,组合创业,社会角色偏见
B类：
家族企业,企业上市,继任者,社会角色理论,计划行为理论,策略选择,选择偏好,社会教育,利益相关者,父辈,社会网络关系,董事会
AB值：
0.11692
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