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《中国劳动》第二届优秀学术论文暨庆祝中国劳动和社会保障科学研究院成立40周年有奖征文启事
文献摘要：
《中国劳动》期刊由人力资源和社会保障部主管，中国劳动和社会保障科学研究院（简称劳科院）、中国劳动学会主办，是反映劳动经济、社会保障、人力资源等领域政策前沿、理论研究和实践创新的综合性、研究性学术期刊。《中国劳动》为中国人文社会科学核心期刊（扩展版）、中国科技核心期刊、人大复印报刊资料重要转载来源期刊（连续两年在“公共管理学科期刊”转载率和综合指数排名中位列前十），是人力资源和社会保障部唯一的国家级核心期刊。
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[1]-.《中国劳动》第二届优秀学术论文暨庆祝中国劳动和社会保障科学研究院成立40周年有奖征文启事)[J].中国劳动,2022(03):89-90
A类：
劳科院
B类：
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AB值：
0.32296
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