典型文献
坚持市场撬动压实层级责任全面提升员工安全意愿
文献摘要：
许疃煤矿作为淮北矿业集团"七年建成八对矿井"的第一对矿井,着力创建以"安全好矿、产量大矿、效益大矿、人才大矿"为标志的一流标杆矿井.这一高目标的实现,必须以员工高质量的安全素质作保障.许疃煤矿始终坚持"培训是软实力硬基础""培训不到位是最大的安全隐患"理念,注重内部市场调节,层层压紧培训责任,探索构建矿井、系统、科区、班组"四位一体"培训机制,员工安全培训工作效果不断彰显.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
王建华;朱友道
作者机构：
淮北矿业集团许疃煤矿
文献出处：
引用格式：
[1]王建华;朱友道-.坚持市场撬动压实层级责任全面提升员工安全意愿)[J].中国煤炭工业,2022(04):60-61
A类：
B类：
撬动,动压,许疃煤矿,淮北,矿业集团,七年,矿井,标杆,安全素质,作保,市场调节,层压,压紧,训责,探索构建,班组,四位一体,培训机制,安全培训,培训工作,工作效果
AB值：
0.509856
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