典型文献
社会网络对中国公共部门知识共享的影响机制——基于混合方法的研究
文献摘要：
选取23家公共部门的2760名人员作为研究对象,采用混合研究方法,运用结构方程模型和定性比较分析(QCA)方法研究公共部门社会网络对知识共享的作用机制.结果表明:(1)社会网络与知识共享意愿之间具有正相关关系.(2)正性情感,关系质量在社会网络与知识共享意愿间起到显著的中介作用.(3)社会网络专长异质性×社会网络联系强度×正性情感、社会网络一般异质性×社会网络专长异质性×正性情感、社会网络联系强度×关系质量×正性情感是促进公共部门人员知识共享意愿的有效条件,对于某一特定公共部门促进其知识共享,需要结合自身禀赋创造一定条件.研究结论揭示了社会网络对公共部门知识共享的影响机制,扩展了公共部门知识共享已有成果,对于丰富公共部门社会网络研究、解决动态竞争环境中激发公共部门知识共享具有较强的理论与现实意义,为建设人人有责、人人尽责、人人享有的组织治理共同体提供了重要的实证依据.
文献关键词：
社会网络;知识共享;定性比较分析(QCA);结构方程模型
中图分类号：
作者姓名：
蔡媛青;王文娟;欧阳雁玲
作者机构：
清华大学 公共管理学院,北京 100084;中央财经大学 政府管理学院,北京 100081;国家开放大学 农医学院,北京 100039
文献出处：
引用格式：
[1]蔡媛青;王文娟;欧阳雁玲-.社会网络对中国公共部门知识共享的影响机制——基于混合方法的研究)[J].中国软科学,2022(04):55-66
A类：
B类：
社会网络,混合方法,名人,混合研究方法,定性比较分析,QCA,知识共享意愿,正性,关系质量,专长,网络联系,联系强度,公共部门人员,有效条件,动态竞争环境,理论与现实,人人有责,人人尽责,人人享有,组织治理,治理共同体,实证依据
AB值：
0.233058
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