典型文献
浅析企业工会的职工心理健康服务
文献摘要：
与在企业内部为职工提供心理咨询服务相比,企业工会更适合开展以干预为主要内容的心理健康服务,将重点从关心有心理问题的职工转移到消除或降低组织层面危及职工心理健康的相关工作环境风险,打破工作问题与职工心理健康之间的破坏性关系,同时通过教授职工掌握压力管理方法,改变职工的认知评价或应对方式,促进其拥有健康心理.
文献关键词：
企业工会;职业心理健康;干预
中图分类号：
作者姓名：
周虹琼
作者机构：
江苏省总工会干部学校 南京市 210013
文献出处：
引用格式：
[1]周虹琼-.浅析企业工会的职工心理健康服务)[J].天津市工会管理干部学院学报,2022(03):48-52
A类：
B类：
企业工会,心理健康服务,企业内部,心理咨询服务,有心,心理问题,环境风险,工作问题,破坏性,授职,压力管理,认知评价,应对方式,健康心理,职业心理健康
AB值：
0.360041
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