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管理者能力、企业数字化与内部控制质量
文献摘要：
本文以2010—2019年沪深A股制造业上市公司为研究样本,实证检验企业数字化背景下管理者能力对企业内部控制质量的影响.研究发现:管理者能力与内部控制质量之间呈现倒U型特征,即当管理者能力处于较低水平时,管理者能力会显著提升内部控制质量;管理者能力处于高水平时,管理者能力反而会显著抑制内部控制质量.为解决这一悖论,本文引入企业数字化这一调节变量,研究结果表明企业数字化不仅对内部控制质量有显著的提升作用,而且能显著调节高管理者能力对内部控制质量的抑制作用.
文献关键词：
管理者能力;企业数字化;内部控制;高质量发展
中图分类号：
作者姓名：
周卫华;刘一霖
作者机构：
中国财政科学研究院数字财务研究所,北京,100142;中国财政科学研究院
文献出处：
引用格式：
[1]周卫华;刘一霖-.管理者能力、企业数字化与内部控制质量)[J].经济与管理研究,2022(05):110-127
A类：
B类：
管理者能力,企业数字化,制造业上市公司,数字化背景下,下管,企业内部控制质量,悖论,调节变量,提升作用
AB值：
0.122377
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