典型文献
基于Meta分析的数字化转型对企业绩效影响问题
文献摘要：
基于59篇实证文献、75个效应值、44316个独立样本,应用Meta分析方法从数字技术、数字战略、数字能力和数字文化4个维度剖析数字化转型与企业绩效间的作用关系和情境条件.结果显示:数字技术、数字战略、数字能力和数字文化与企业绩效均有较强的正相关关系,其中数字文化的作用效果最为显著;企业规模、行业类别和测量方式在数字技术、数字能力和数字战略与企业绩效关系间均起到调节作用,但存在差异,而文化背景只调节数字技术和数字战略与企业绩效的关系.文章丰富了数字化转型与企业绩效的相关理论成果,并为数字化转型背景下提升企业绩效提供管理依据.
文献关键词：
数字化转型;企业绩效;Meta分析
中图分类号：
作者姓名：
王海花;李烨;谭钦瀛
作者机构：
上海大学 管理学院,上海 200444
文献出处：
引用格式：
[1]王海花;李烨;谭钦瀛-.基于Meta分析的数字化转型对企业绩效影响问题)[J].系统管理学报,2022(01):112-123
A类：
B类：
企业绩效,绩效影响,实证文献,数字战略,数字能力,数字文化,企业规模,行业类别,测量方式,绩效关系,文化背景,节数,理论成果
AB值：
0.243228
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