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情感劳动的职业向度分析——基于北京S医院安宁疗护病区护工群体的田野调查
文献摘要：
本研究以北京S医院安宁疗护病区护工为例,探讨情感劳动的职业向度对情感劳动形态的塑造.研究发现,护工往往通过建立拟亲属关系拉近彼此之间的距离,赋予外人照护行为以合理性,创建情感的道德秩序.同时,就护工的情感劳动状态而言,具有工作与生活的时空融合特征.服务对象、护工公司及医护人员共同形塑护工情感劳动过程及评价体系.由此提出特定职业的时空安排、道德期待、技术规则成为理解情感劳动的社会性考量.其中,职业的时空安排指向情感劳动展演的时空要求;职业的道德期待规定了某类情感劳动在职业框架中的道德属性、情感色彩与边界;职业技术规则体现了抽象的情感劳动必须指向的技术表达,并将情感劳动回归到具体职业、劳动的考量之中.
文献关键词：
护工;情感劳动;照护;安宁疗护
中图分类号：
作者姓名：
申林灵;刘谦;孙文喜
作者机构：
中国人民大学;中国人民大学社会学理论与方法研究中心;北京大学首钢医院肿瘤科安宁疗护病区 北京100872
文献出处：
引用格式：
[1]申林灵;刘谦;孙文喜-.情感劳动的职业向度分析——基于北京S医院安宁疗护病区护工群体的田野调查)[J].社会工作,2022(01):89-99
A类：
B类：
情感劳动,安宁疗护,病区,田野调查,讨情,劳动形态,拟亲属关系,拉近,彼此之间,外人,照护行为,道德秩序,劳动状态,时空融合,融合特征,服务对象,医护人员,形塑,劳动过程,特定职业,技术规则,某类,类情感,道德属性,情感色彩,职业技术,归到
AB值：
0.3712
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