典型文献
"五步递进"推动事业单位绩效考核工作提质增效
文献摘要：
为进一步加强对事业单位的监管,增强事业单位公益属性,威海市委编办以"规范程序、创新机制、务求实效"为目标,对指标制定、实地考核、社会评价、确定等次、结果运用等关键环节进行规范与创新,五步递次推进市直事业单位绩效考核工作,形成更加规范有效的事业单位绩效考核机制.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
威海市委编办
作者机构：
文献出处：
引用格式：
[1]威海市委编办-."五步递进"推动事业单位绩效考核工作提质增效)[J].机构与行政,2022(05):54-55
A类：
B类：
五步,事业单位绩效考核,绩效考核工作,公益属性,威海市,市委,规范程序,创新机制,务求实效,社会评价,结果运用,市直,绩效考核机制
AB值：
0.352703
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