典型文献
创新招聘方式,吸纳优质人才
文献摘要：
近年来,事业单位在产能产值等方面的工作效率得到了提升,但通过对事业单位的运营情况进行综合调研发现,部分事业单位仍然存在着在岗人员能力水平与职务不匹配的现象,超编、缺编等现象也屡见不鲜.为了改善事业单位的用人结构与用人效率,事业单位应当在人力资源招聘工作上进行反思,并查找管理问题.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
程燕燕
作者机构：
山西省曲沃县人力资源和社会保障局
文献出处：
引用格式：
[1]程燕燕-.创新招聘方式,吸纳优质人才)[J].人力资源,2022(02):62-63
A类：
B类：
事业单位,产值,运营情况,在岗人员,人员能力,能力水平,职务,超编,缺编,屡见不鲜,善事,人效,当在,人力资源招聘,招聘工作,管理问题
AB值：
0.552858
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